職層別研修 能力向上部門 |
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インバスケット |
目標 |
・仕事における優先順位のつけ方を習得する。
・職場で活用できる能力の動機づけを行い、問題解決力、判断力の醸成を図る。
・日々の業務処理能力を向上させる力を身につける。 |
向上能力 |
判断、問題解決 |
対象 |
係長職で業務遂行において判断力を身につけたい職員 |
研修日程 |
【第1回】 8/22(木) |
【第2回】 1/31(金) |
日数 |
1日 |
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時間 |
6:30 |
実施科目 |
科 目 名 |
時間数 |
科 目 内 容 |
方 法 |
インバスケット
トレーニング |
6:30 |
・インバスケットトレーニングに基づ
いた問題発見力・判断力の習得
・インバスケットトレーニングに基づ
いた優先順位のつけ方 |
講 義
演 習 |
講師 |
株式会社インバスケット研究所 丸山広大 |
修了人員 |
第1回 33人 |
第2回 24人 |
計 57人 |
参加した研修生の声 |
・自身の抜けに気付き、そこを意識しながら改善、スキルアップしていければと思った。
・普段見たくない自身の弱点が明らかになり、向き合うきっかけとなった。
・行動変革の持続性、継続性が分かりやすく参考になった。
・テキストの説明書きがもう少しあるとよかった。 |
感想用紙集計
(※5段階評価中「5」又は「4」と回答した人の割合) |
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講義の内容が理解できた。 |
96% |
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今後の業務に役立つ内容だった。 |
100% |
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意識変化につながった。 |
97% |
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